अमेजन के लगभग 2000 कर्मचारी रिटर्न-टू-ऑफिस पॉलिसी व छंटनी का कर रहे विरोध
उन्होंने कहा, हमारे जीवन को प्रभावित करने वाले फैसलों में कर्मचारियों की राय होनी चाहिए, जैसे काम पर लौटना आदि। अमेजन के एक प्रवक्ता ने गीकवायर को बताया कि वे इस पर नजर रख रहे हैं और ऐसा करना जारी रखेंगे। कंपनी के प्रवक्ता ने कहा, हम यह देख खुश हैं कि ऑफिस में अधिक लोगों के वापस आने का पहला महीना कैसा रहा। अधिक ऊर्जा, सहयोग और संपर्क के साथ काम हो रहा है और हमने बहुत सारे कर्मचारियों और हमारे कार्यालयों के आस-पास के व्यवसायों से यह सुना है।
प्रवक्ता ने कहा, हम समझते हैं कि ऑफिस में वापस एडजस्ट होने में अधिक समय लगने वाला है और कर्मचारियों के लिए जितना संभव हो उतना आसान बनाने के लिए कंपनी में बहुत सारी टीमें कड़ी मेहनत कर रही हैं। हालांकि, हजारों कॉर्पोरेट और टेक कर्मचारी दफ्तर में काम पर लौटने के लिए राजी नहीं हैं और पॉलिसी का विरोध करने के लिए एक आंतरिक स्लैक चैनल में शामिल हो गए।
अमेजॅन एम्प्लॉइज फॉर क्लाइमेट जस्टिस और अमेजॅन रिमोट एडवोकेसी ने एक बयान में कहा, यह अमेजन के गलत दिशा में जाने और विश्वास खोने के बारे में है। हम जानते हैं कि अमेजन के लिए सबसे अच्छा क्या है। दूर तक की सोच और कर्मचारियों की आवाज संस्कृति का एक महत्वपूर्ण पहलू है, जिसने अमेजन को इतनी सफल कंपनी में बदल दिया है, और हम इसे फिर से शुरू करने की कोशिश कर रहे हैं।
डे 1 अमेजन के संस्थापक जेफ बेजोस द्वारा दिए गए एक मंत्र का संदर्भ है, जो 2021 में सीईओ के रूप में पद छोड़ चुके हैं, लेकिन चेयरमैन बने हुए हैं। अमेजन सिएटल में 65,000 से अधिक कॉर्पोरेट कर्मचारियों को रोजगार देता है।
--आईएएनएस
अस्वीकरण: यह न्यूज़ ऑटो फ़ीड्स द्वारा स्वतः प्रकाशित हुई खबर है। इस न्यूज़ में BhaskarHindi.com टीम के द्वारा किसी भी तरह का कोई बदलाव या परिवर्तन (एडिटिंग) नहीं किया गया है| इस न्यूज की एवं न्यूज में उपयोग में ली गई सामग्रियों की सम्पूर्ण जवाबदारी केवल और केवल न्यूज़ एजेंसी की है एवं इस न्यूज में दी गई जानकारी का उपयोग करने से पहले संबंधित क्षेत्र के विशेषज्ञों (वकील / इंजीनियर / ज्योतिष / वास्तुशास्त्री / डॉक्टर / न्यूज़ एजेंसी / अन्य विषय एक्सपर्ट) की सलाह जरूर लें। अतः संबंधित खबर एवं उपयोग में लिए गए टेक्स्ट मैटर, फोटो, विडियो एवं ऑडिओ को लेकर BhaskarHindi.com न्यूज पोर्टल की कोई भी जिम्मेदारी नहीं है|
